마누 쿠마르자인, 기억에 남는 샤오 미 테크 in 인도, 엄격함을 가지고 수행되었으며 회사에 큰 이익을 가져다 준 작품. 이것이 남아시아의 SABER 상 그들은 그의 일을 인정할 것이다. 그에게 뉴 델리에서 수요일 저녁, 올해의 전무 이사 역할을 부여했습니다.
이 상을 수상한 이유는 놀라운 것이 아닙니다. 지도력 덕분에 Manu자인 인도의 머리로, 샤오 미 (Xiaomi)는 인도 시장에서 자신을 위치시키고 왕위에 올리는 데 성공했다. Xiaomi를 인도에서 가장 뛰어난 스마트 폰 브랜드로 만드는 데있어 그의 결정은 성공적이었습니다.
혼자서이 젊은이의 위대한 업적 37 년 그것은 이미 오랫동안 인정 받아 왔습니다. 마누자인 (Manu Jain)은 2014에서 인도로 사업하기로 결정했을 때 주도권을 잡았다. 그의 작업은 Xiaomi에게 매우 중요했으며, 작년에는 글로벌 부사장 승진. 인도에서 브랜드 성장을위한 그의 계획은 적극적인 시장 획득을 보여 주었으며 Xiaomi 숫자에 긍정적이었습니다.
마누자인 (Manu Jain)은 올해의 CEO 상을 받게 될 것이지만 그의 결과는 훨씬 뛰어납니다!
이 청년은 의심의 여지없이 성공으로 가득 찬 경력을 가지고 있습니다. 그의 젊음부터, 그는 a로 인식되었다 a 기업가적 리더. 2003에서 그는 뉴 델리의 Institute of Technology에서 기계 엔지니어로서 경력을 쌓았습니다. 거기에서 그는 2005까지 Headstrong의 소프트웨어 엔지니어로 일했습니다.
그런 다음 2007에서 입력했습니다. 맥킨지 & 컴퍼니그는 영업 및 마케팅 분야에서 일했습니다. 2012에서 그는 자신의 코스를 따르고 기업가 정신의 길로 나아 가기로 결정했습니다. 그가 Jabong의 공동 설립자가 된 방법은 다음과 같습니다. 그곳에서 그는 회사가 패션과 스타일의 선두 주자로 자리 매김하면서 밑바닥부터 등장하는 것을 도왔습니다. 2014에서 은퇴하면서 그는 인도에서 그를 가장 영향력있는 기업가 중 하나로 인정했습니다.
마누 야일이 스마트 폰에 대한 관심 그리고 이것은 그를 Xiaomi로 인도했다. 그곳에서 그는 인도에서 Xiaomi의 이사로 임명되어 공식적으로 그 국가에서 회사의 첫 번째 직원이되었습니다.
그의 경력 기간 동안 그는 여러 번 인정 받았다. 그는 심지어 50 가장 영향력있는 젊은 인도인. 4 번 그는 수여되고 40 시대의 40. 또한 LinkedIn과 Forbes는 자신의 위대한 업적을 잘 알고 있습니다.
그의 지도력하에 Xiaomi는 인도에서 계속해서 운전하고 기하 급수적으로 전 세계적으로 성장할 것이라는 데는 의심의 여지가 없습니다. 마누자인 (Manu Jain)은 올해 인도 최고 경영자 (CEO)가 될 것이며 아마도 더 많은 세월이 걸릴 것입니다. 왜, 왜 37 년,이 청년은 여전히 부문과 Xiaomi에게 줄 것이 많습니다.
